どうも、監査法人に勤務していたgordito（ゴルディート）です。
- 監査法人には公認会計士試験に合格しないと就職できないの？
- 資格がない私は新卒で監査法人に就職はできないのかな。
このような疑問や悩みを解決できる記事になっています。
なぜなら、大手監査法人である４法人について、新卒資格なしで就職できるのかについて紹介するからです。
記事を読み終えると、公認会計士試験の合格がなくても新卒で監査法人に就職できる道があることがわかります。
監査法人への入り口
監査法人への入り口は主に次の２つになります（その他、中途採用等あり）。
定期採用
定期採用は主に２通りあります。
- 公認会計士試験の合格者
- 公認会計士短答式試験の合格者
公認会計士試験合格者が定期採用の主なターゲットです。
応募するには「公認会計士試験合格者」であればよく、年齢や学歴は問われません。
また、公認会計士試験の合格ではなく、短答式試験の合格だけで応募できる場合もあります。
私が監査法人に就職した買い手市場だった頃は、「短答式試験合格者」の採用は大手監査法人では一切行われていませんでした。
常にある採用方法ではなく、また公認会計士試験合格者の採用人数と比較して圧倒的に少ない人数の採用しかありません。
定期採用で採用された方々は、基本的には監査業務に従事することになります。
新卒採用
事務職、コンサルティング職、監査トレーニー職等があります。
詳しくは各監査法人ごとに紹介します。
新卒採用の応募条件は、大卒（新卒）が基本になります。
採用された後は職種に応じた業務に従事することになります。
当記事では、タイトルの通り「新卒採用（資格なし）」にフォーカスします。
監査法人の新卒採用（資格なし）
大手監査法人の新卒採用について紹介します。
なお、大手監査法人とは次の４法人を指します（モニタリングレポート上の定義に従います）。
それでは個別に見ていきます。
トーマツの新卒採用
トーマツの新卒採用は次の通りです（2021年８月時点）。
- コンサルティング職種
- 業務担当職（監査サポート）
コンサルティング職種
トーマツ監査法人のアドバイザリー・コンサルティング系職種の採用です。
リスクアドバイザリー事業本部は、会計、財務、コーポレートガバナンス、内部監査、サイバーセキュリティ等の各領域におけるリスクや課題をに応えるプロフェッショナル集団のようです。
領域が幅広いですね。
現在、インターンシップの募集があるようですが、応募資格は「４年生大学、大学院に在籍の方」となっています。
詳しい内容はわかりませんが、採用人数は少なく、狭き門でしょう。
業務担当職（監査サポート）
職務内容は、監査部門及び監査関連部門における公認会計士のサポート業務になります。
おそらく女性の方が多い職種になるでしょう。
採用人数も少数だと思います。
EY新日本の新卒採用
EY新日本の新卒採用は次の通りです（2021年８月時点）。
- アドバイザー/コンサルタント職（Forensics）
- 監査トレーニー職
- データ分析エンジニア（AIラボ）
アドバイザー/コンサルタント職（Forensics）
全学部全学科を対象として募集していますが、会計・法務・情報工学関係専攻であれば尚可となっています。
不正対応支援、コンプライアンスリスク対応支援、不正調査、第三者委員会等調査支援などが業務内容となっています。
監査トレーニー職
全学部全学科を対象として募集しています。
公認会計士試験合格者を対象とした定期採用と比較して、少し変わった採用方法になります。
EY新日本は2016年に「監査トレーニー制度」を導入しています。
監査実務に従事しながら試験勉強をするという制度は、個人的には素晴らしいと思います。
私自身、会社を退職して受験勉強に専念していましたが、この制度があったのであれば、きっと応募していたことでしょう。
採用人数は非常に少数だろうと推測できますが、今後、実績に応じて採用人数を増やしてもらいたいですね。
データ分析エンジニア（AIラボ）
主に理系学部を対象として募集しています。
プログラミング言語での開発経験や大規模データの加工や分析の経験があれば望ましいとされているため、かなりハードルの高いものとなっています。
募集人数は限られていることでしょう。
あずさの新卒採用
あずさの新卒採用は「法人運営スタッフ」のみのようです（2021年８月時点）。
監査部門におけるPA（プラクティスアシスタント）業務等を行います。
おそらく女性の方が多い職種になるでしょう。
PwCあらたの新卒採用
PwCあらたの新卒採用は次の通りです（2021年８月時点）。
- コンサルタント職
- 公認会計士育成採用
コンサルタント職
コンサルタント職はさらに次の６つに細分化されています。
- ビジネスリスクコンサルタント職（SPA）
- サステナビリティコンサルタント職（SUS）
- 金融リスクコンサルタント職（GRC）
- アクチュアリー職（AS）
- 財務報告アドバイザー職（FRA）
- 金融コンサルタント職（RFM）
アクチュアリーだったり、公認会計士だったり、有資格者の職種なようなものもありますね。
各職種の詳しい内容はWebサイトをご覧ください。
公認会計士育成採用
EY新日本の監査トレーニーとは少し異なるトレーニー制度がPwCあらたにはあります。
EY新日本の監査トレーニーの場合は、監査実務に従事しますが、PwCあらたの監査トレーニーの場合、業務は一切せずに専門学校での試験勉強に専念することになります。
また、EY新日本の場合は簿記の下地等を要求していそうですが、PwCあらたの場合は会計知識の有無は問わず、人物本位で採用するとのことです。
２年間のサポート期間内に公認会計士試験に合格できなかった場合には、働きながら合格を目指すか監査業務以外の業務に従事することもできるようです。
新卒採用での応募も可能だが・・・
大手監査法人４法人の新卒採用の内容を紹介しました。
コンサルタント職、事務職、トレーニーという３種類が主だったところでしょうか。
新卒採用としての採用人数はかなり少数なので、内定をもらうのは結構難しいと言わざるを得ないですね。
まとめ
最後に簡単にまとめます。
- 監査法人への入り口は「定期採用」と「新卒採用」がある（他に中途採用もあり）。
- 「新卒採用」では資格は必須ではなく、コンサルタント職、事務職、監査トレーニー職等がある。
- 「新卒採用」は「定期採用」と比較して採用人数が少なく非常に狭き門。
いかがでしょうか。
新卒資格なしでも監査法人に就職する方法があると理解できたのではないでしょうか。
コンサルタント職、事務職はなんとなくイメージできていたと思いますが、EY新日本とPwCあらたが導入している監査トレーニーについては知らなかった人もいたことでしょう。
大学３-４年生で公認会計士に興味を持ち始めたら、選考を受けても良いかもしれませんね。
